2023年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，雙橋街道堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神與習近平總書記考察安徽重要講話精神,緊緊圍繞市委“追趕江浙、爭先江淮”和區(qū)委、區(qū)政府“三個年”活動的發(fā)展目標，統(tǒng)籌抓好基層黨建、經(jīng)濟發(fā)展、民生福祉、社會穩(wěn)定等各項工作，在高質(zhì)量發(fā)展道路上邁出堅實步伐。今年以來，雙橋街道先后榮獲大學生在宣實踐優(yōu)秀組織、年度征兵工作先進單位、市統(tǒng)計基層基礎三星級街道、年度預防和查處違法建設工作先進單位等5項市級表彰。現(xiàn)將2023年工作情況及2024年工作安排匯報如下。

一、2023年工作總結(jié)

（一）把牢政治引領“方向舵”，黨的建設不斷加強。

一是堅持初心使命不動搖，扎實開展主題教育。按照區(qū)委統(tǒng)一部署，街道全面啟動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，印發(fā)《雙橋街道黨工委關于深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的實施方案》，向轄區(qū)黨員發(fā)放《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》500余冊，分類施策做好年邁黨員、流動黨員等不同群體教育學習。開展集體學習5次，班子成員圍繞分管領域重難點工作開展調(diào)查研究11次。

二是強化思想政治建設，切實做好黨員教育管理。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，確保轄區(qū)黨員干部始終站在理論的高度學習知識、了解政策、增長才干。圍繞“‘追趕江浙、爭先江淮’，我該怎么干”大討論活動，開展集中研討2次，帶領黨員干部到高淳區(qū)陽江鎮(zhèn)開展學習交流，多措并舉教育引導廣大黨員不斷強化理論學習，筑牢思想根基。開展建黨102周年系列活動，發(fā)放黨齡50周年老黨員紀念章4枚，表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者，深入開展走訪慰問困難黨員活動。進一步堅定處村干部干事創(chuàng)業(yè)的信心、為民服務的決心，切實堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

三是嚴格干部隊伍建設，推深做實黨建各項工作。規(guī)范黨內(nèi)組織生活，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、固定黨員活動日等制度；認真組織召開民主生活會，堅持問題導向，及時制定問題、任務、責任、時限“四清單”，并在規(guī)定時限內(nèi)整改到位。督促指導各黨組織書記切實履行黨組織書記抓基層黨建第一責任人職責，強化責任擔當，狠抓意識形態(tài)工作，嚴格約束個人言行，維護黨和國家正面形象，加大各項方針政策宣傳力度，確保依法履職，為民辦實事，為企優(yōu)環(huán)境。嚴格對照《發(fā)展黨員工作實施細則》，按程序發(fā)展黨員3人。

四是強化紀律約束，堅持涵養(yǎng)清廉政治生態(tài)。以作風建設為抓手，全面落實黨要管黨、從嚴治黨的各項規(guī)定，推動經(jīng)濟社會健康發(fā)展。進一步加強作風建設，作風建設永遠在路上。結(jié)合區(qū)委開展的“追趕江浙、爭先江淮”、“六重六輕”突出問題專項整治等活動，深入貫徹“八項規(guī)定”，緊盯“四風”等問題，干部作風向上向好進一步轉(zhuǎn)變。同時健全學習制度，集中學習和自學相結(jié)合，以自學為主，全面提升干部隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務能力，提升為人民服務的本領。強化督查和懲處。重點工作推進到哪、監(jiān)督檢查就跟進到哪，強化監(jiān)督檢查。教育干部把紀律挺在前面，強化日常監(jiān)督檢查，加強了鄉(xiāng)村振興、公務用車、防汛備汛、文明創(chuàng)建、街道干部在崗履職情況等工作的督查。今年以來共開展25次督查，對存在的問題發(fā)出通報限期整改。同時對違紀違法行為加大查處力度，釋放越往后執(zhí)法越嚴的信號。今年以來，以第一種形態(tài)了結(jié)問題線索1件，查處黨員干部違紀案件2起，已結(jié)案1件給予開除黨籍處分，尚有1件正在辦理中。

（二）點燃經(jīng)濟“強引擎”，經(jīng)濟社會發(fā)展提速進位。

一是全力抓好財稅經(jīng)濟。雙橋街道立足自身實際，以協(xié)護稅為抓手，實現(xiàn)經(jīng)濟指標穩(wěn)步提升。扎實做好現(xiàn)有注冊企業(yè)和運輸業(yè)的跟蹤服務，嚴防跑冒滴漏，做到應收盡收。全年任務2030萬元，2023年1-9月完成1132萬元，占全年任務的55.8%，力爭年底完成全部稅收任務。截至目前，雙橋街道固定資產(chǎn)投資項目共7個，總固定資產(chǎn)投資1.43億元，另G50項目涉及雙橋土地征遷款0.38億元。

二是城鄉(xiāng)建設提質(zhì)增速。牢固樹立抓征遷就是抓經(jīng)濟建設的思路，強力推進征地拆遷工作，全面完成陽德路及棚改項目被征收房屋的協(xié)議兌現(xiàn)拆除工作，完成泥灣路補征地項目44.06畝，完成G50高速擴寬項目（雙橋段）紅線內(nèi)征地和房屋征收工作，確保G50高速擴寬建設穩(wěn)步推進。

三是持續(xù)推進鄉(xiāng)村振興。雙橋街道現(xiàn)脫貧戶259戶457人，監(jiān)測戶16戶31人,為確保返貧風險排查不漏一人，街道在“強化監(jiān)測”上狠下功夫，構(gòu)建“主要領導包片、分管領導包社區(qū)、處村干部包組、村民組長包戶”的四級網(wǎng)格包保體系，劃分網(wǎng)格73個，統(tǒng)一制作鄉(xiāng)村振興走訪日志，確保排查取得實效。同時結(jié)合現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，擴大生產(chǎn)，著力打造金楊社區(qū)葡萄、雙橋社區(qū)草莓、泥灣社區(qū)蔬菜以及隆興社區(qū)水產(chǎn)養(yǎng)殖為特色的旅游觀光農(nóng)業(yè)。

四是用心用情辦好民生實事。開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓、崗前培訓4次，參訓人員200人，任務完成率為100%，開發(fā)公益性崗位12個、就業(yè)見習崗位5個。切實做好城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作，新增城鄉(xiāng)低保對象20戶29人，清退城鄉(xiāng)低保對象28戶29人。落實臨時救助實施辦法，申報困難群眾臨時救助10戶，申報金額30426元。救助生活無著人員4人次，救助金額15240.29元。

（三）守好和諧穩(wěn)定“硬防線”，生產(chǎn)生活安定有序。

一是全面提升基層治理水平。實現(xiàn)“7×24小時”全天候受理群眾訴求、提供公共服務，全力保障群眾訴求辦理質(zhì)效。累計接到區(qū)政府轉(zhuǎn)辦“12345”熱線136單，按期辦結(jié)率達100%，實現(xiàn)回應群眾訴求效率與能力作風雙提升。按照“一格一員、一格多員”原則，有力有序推進綜合網(wǎng)格管理各項工作。

二是有力有效化解信訪矛盾。落實領導干部開門接訪、帶案下訪等長效機制，積極預防和化解社會矛盾糾紛，共排查各類矛盾糾紛57起，調(diào)解52起，還有5起糾紛正在積極調(diào)處中，矛盾糾紛的調(diào)處率和調(diào)結(jié)率達100%和91%。

三是不斷持續(xù)優(yōu)化城鄉(xiāng)環(huán)境。全面貫徹綠水青山就是金山銀山理念。加強虹橋、彩虹等小區(qū)的管理，健全社區(qū)、業(yè)委會、物業(yè)“三位一體”機制；組織志愿者開展秸稈禁燒、禁放煙花爆竹宣傳，文明創(chuàng)建知識宣傳等志愿活動；深入開展農(nóng)村人居環(huán)境集中整治，穩(wěn)步推進“五清一改”工作；全力進行違法建設管控，到邊到拐，不留死角，查處違法建設64起，拆除違章面積50平方米。大力開展違建墓地專項整治，張貼宣州區(qū)人民政府一號令50張，懸掛橫幅40條，發(fā)放致全區(qū)人民一封信1500余份，在主要交通路口樹立宣傳牌4塊。同時利用戶外電子顯示屏、大喇叭和宣傳車等形式進行全覆蓋宣傳，在確保無增量的同時減存量，通過遮擋等方式治理違建墓地21座。

四是時刻擰緊安全生產(chǎn)閥門。除常態(tài)化安全檢查外，于各類生產(chǎn)經(jīng)營建設活動高峰期、假期、暑期、汛期等重要時期，以重大事故隱患專項整治2023行動和安全生產(chǎn)大檢查為主要抓手，全面落細落實安全生產(chǎn)“四級五覆蓋”，共開展安全檢查51次，消除安全隱患78起，全力打造平安幸福和諧雙橋。

二、存在的問題

（一）黨的建設工作方面。一是黨建與街道工作的深度融合還不夠緊密。對如何更有效的將機關黨建融合進日常工作之中、更充分的發(fā)揮出黨建引領作用做的還不夠突出。二是抓黨建工作的創(chuàng)新意識還不夠強。部分黨支部對于創(chuàng)新開展黨建工作的意識不強，有時只抓“點”的選樹，在“線”的延伸和“面”的拓展上做得還不夠。三是工作亮點不夠突出。對黨建工作的特色亮點提煉宣傳不夠，示范效應不夠明顯。

（二）經(jīng)濟社會發(fā)展方面。一是受統(tǒng)計體制改革影響，經(jīng)濟運行指標后續(xù)乏力。目前，在庫企業(yè)僅剩規(guī)上1家，雙橋街道轄區(qū)受宣城現(xiàn)代服務業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)域重合和城市規(guī)劃區(qū)等多重因素影響和限制，土地要素制約嚴重，工商業(yè)資源大量外流，后續(xù)發(fā)展動力嚴重不足。二是部分企業(yè)經(jīng)營困難重重，財政收入增長波動明顯。自新冠疫情發(fā)生以來，在日常走訪企業(yè)時，發(fā)現(xiàn)企業(yè)業(yè)務量普遍減少，有時處于半停產(chǎn)狀態(tài)，營收甚至不足以支撐日常運轉(zhuǎn)。在此情況下，稅收收入也相應減少。

三、2024年工作計劃

(一）進一步抓好黨的建設，為工作開展提供堅強的組織保障。一是強化理論學習。細化學習計劃，抓實黨組理論中心組學習，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，用創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。及時學習中央、省、市、區(qū)委有關會議、文件精神，把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，堅決做到“兩個維護”。二是深入開展主題教育。準確把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，著力解決六個方面的突出問題，努力在以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干方面取得實實在在的成效。三是創(chuàng)新工作思路。認真謀劃黨建工作，堅持以黨建為引領，探索推進黨建工作與隊伍建設、業(yè)務發(fā)展、為民服務深度融合，實現(xiàn)各項主要業(yè)務快速、高質(zhì)量發(fā)展，不斷開創(chuàng)工作新局面。

（二）進一步貫徹新發(fā)展理念，為經(jīng)濟發(fā)展注入新動能。一是抓招商、優(yōu)服務。開展產(chǎn)業(yè)鏈招商，拓寬招商渠道，壯大產(chǎn)業(yè)集群。積極爭取重點項目資金，主動謀劃項目儲備工作，確保早立項早開工。實施“四送一服”工程，推行頂格服務企業(yè)機制，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。二是抓質(zhì)量、提產(chǎn)值。按項目檔次招商、按產(chǎn)業(yè)定位選商。按照“招大、引強、選優(yōu)”的思路，著力引進一批市場前景好、科技含量高、帶動能力強的大項目，不斷提升產(chǎn)值。

（三）進一步抓好社會穩(wěn)定工作，筑牢安全防范風險底線。牢固樹立沒有穩(wěn)定就沒有發(fā)展的思想，做好穩(wěn)定工作是各級黨組織的政治責任。切實發(fā)揮“黨建+三治”融合，加大矛盾糾紛隱患排查化解工作，推動矛盾糾紛在基層得到化解。加強重點人員管控，做好教育幫扶和關懷慰問工作。扎實開展防范電信網(wǎng)絡詐騙犯罪知識宣傳。進一步完善各類應急預案，有效應對和處置各類突發(fā)事件，嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，加強監(jiān)督管理。用情用力做好信訪維穩(wěn)工作。重視初信初訪，嚴格落實首問責任制，狠抓積案化解，做好人文關懷，扎實落實相關化解穩(wěn)控措施。

（四）進一步強化作風建設，打造具有現(xiàn)代化建設能力的干部隊伍。一是強化作風建設。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀，嚴守底線，嚴禁違反中央八項規(guī)定精神及其實施細則的情況發(fā)生。聚焦“不擔當不作為亂作為”的問題，加大整治力度，推動干部作風建設。二是加強干部隊伍建設。充分發(fā)揮一線考核指揮棒作用，以日?；?、專項檢查、年度考核為抓手，完善考核內(nèi)容、規(guī)范考核指標，落實輪崗交流機制，選拔優(yōu)秀年輕干部，充實后備力量。同時強化教育管理，通過主題教育，不斷提高黨員干部的宗旨意識、責任意識、服務意識，立足崗位，積極為我區(qū)各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量！